Men hvis du arbejder i en organisation med mange opgaver og meget personale, så kan det give ganske god mening at registrere tidsforbruget. Det kan måske i nogle tilfælde dage grundlag for en finansiel postering, så man eksempelvis har overblik over hvad et projekt har kostet. Eller det kan danne grundlag for fakturering til en kunde eller samarbejdspartner. Interne i en organisation kan det være super væsentlig at vide hvad tiden bliver brugt på. Bliver der for eksempel brugt meget tid på en aktivitet som ikke er værdi skabende for virksomheden, er der måske ikke så meget grund til at fortsætte med pågældende aktivitet. Tidsregistrering kan være med til at kaste lys over tidsforbruget således man kan få elimineret nogen af disse aktiviteter..
Kontorartikler og tidsregistrering
Der kan være mange årsager til at man skal tidsregistrere, der kan også være årsager til at man ikke skal. Du kan være helt sikker på at hvis du spørger dit personale, så har de en masse argumenter til hvorfor man ikke skal tidsregistrere, også her hos kontorartikler. Personalet føler sig ofte overvåget ved at skulle tidsregistrere, og de syntes at det er en tung og besværlig process. Der er naturligvis også mange tilfælde hvor det er total spild af tid. En af disse tilfælde kan være hvis du kun er en mand. Så har du naturligvis et rimeligt godt overblik over hvad du bruger din tid på. Det kan også være i de tilfælde hvor en medarbejder arbejder på samme opgave dag ud og dag ind. Hvis der ikke er nogen differentiering i arbejdsopgaven, så har man heller ikke de store behov for at vide hvad tiden bliver brugt på.
Men hvis du arbejder i en organisation med mange opgaver og meget personale, så kan det give ganske god mening at registrere tidsforbruget. Det kan måske i nogle tilfælde dage grundlag for en finansiel postering, så man eksempelvis har overblik over hvad et projekt har kostet. Eller det kan danne grundlag for fakturering til en kunde eller samarbejdspartner. Interne i en organisation kan det være super væsentlig at vide hvad tiden bliver brugt på. Bliver der for eksempel brugt meget tid på en aktivitet som ikke er værdi skabende for virksomheden, er der måske ikke så meget grund til at fortsætte med pågældende aktivitet. Tidsregistrering kan være med til at kaste lys over tidsforbruget således man kan få elimineret nogen af disse aktiviteter..
Men hvis du arbejder i en organisation med mange opgaver og meget personale, så kan det give ganske god mening at registrere tidsforbruget. Det kan måske i nogle tilfælde dage grundlag for en finansiel postering, så man eksempelvis har overblik over hvad et projekt har kostet. Eller det kan danne grundlag for fakturering til en kunde eller samarbejdspartner. Interne i en organisation kan det være super væsentlig at vide hvad tiden bliver brugt på. Bliver der for eksempel brugt meget tid på en aktivitet som ikke er værdi skabende for virksomheden, er der måske ikke så meget grund til at fortsætte med pågældende aktivitet. Tidsregistrering kan være med til at kaste lys over tidsforbruget således man kan få elimineret nogen af disse aktiviteter..
Vi bruger dit navn og kommentar til at vise offentligt på vores website. Din e-mail er for at sikre, at forfatteren af dette indlæg har mulighed for at komme i kontakt med dig Vi lover at passe på dine data og holde dem sikret.